嘉善县中等专业学校
作者:徐祖海 出自:嘉善县中等专业学校 发布时间:2013-11-30 18:52:20
嘉善县中等专业学校创建于1979年,于1997年由嘉善县技工学校、嘉善县城镇职业学校、嘉善农技校、嘉善县教师进修学校、嘉善县成人培训学校合并为嘉善县中等专业学校,是嘉善县唯一的一所国家级重点中等专业学校。
近年来,在政府的关怀下,学校紧紧围绕“平安、创新、发展”三大主题,大力培育“强服务,聚合力”行为价值观,积极回应社会、师生核心需求,不断加强基础保障能力建设,推进专业实训条件均衡化发展,重点推进人才培养模式改革、课程体系建设、师资队伍建设,在品牌建设、育人质量和服务区域经济发展的能力等方面得到了快速的提升。
现有在校生2800余人,在编教职工167人,其中本科学历140名,研究生学历8名,在读研究生7名,高级职称29名;其中市名校长1名,市名师、学科带头人2名,县名师、学科带头人10名,专业教师中“双师型”专业教师占87%,高技能(技师)“双师型”教师占38.9%。
学校已初步形成以机械电子、经济贸易和艺术服务为主体的专业结构体系,开设有机械电子类专业7个,经济贸易类专业3个,艺术服务类专业5个,合计15个专业。其中机械、电子、财会、和艺术等专业均在全市居于领先地位。学校现有实训室39个,实训用房9440m2,仪器设备总值近2000万元。
学校成功创建了“国家级数控实训基地”,为省级先进制造业技能型人才培养培训示范基地学校、省级中职学校电子电器应用与维修实训基地。机电技术应用、电子电器应用与维修专业为省级示范专业。2011年被评为全国信息技术职业能力培训先进单位,浙江省中等职业教育改革发展示范学校,成功入选浙江省第二批中职教育创新创业课程教学试点学校。学校的财会专业基地被市教育局命名为“嘉兴市首批专业创新基地”。2013年3月被评为浙江省一级中等职业学校。
学校立足以人为本,服务师生发展,注重学生学历、综合素质和技能提升三大核心需求,以特色学校创建为引领,深化项目的落地工作;重点推进了“多平台,梯队式”师资队伍发展项目,成功搭建了“项目驱动,专家引领教学管理团队、学科名师团队、学科教研团队”的教师专业化成长平台;重点推进了机械、电子和财会专业的课程改革。做实、做强“人才成长立交桥”项目和“三化”德育项目,完善“3+X”学生综合技能培养项目,使三个项目普惠到每一位学生。2012年被评为县特色学校。
学校高职考成绩喜人。连续三年高职考试上线率在97.1%以上,机械、电子电工、计算机、外贸、工艺美术、学前教育等专业上线率均达到100%。2011年高职考16位同学名列全省前100名。陈燕同学喜获浙江省高职考财会专业第一名。2012年高职考有9名同学名列全省前50名。
学生参加各级技能比赛硕果累累。2012年获全国技能大赛银牌1块、铜牌1块。市技能大赛金牌第一、银牌第一。2013年省赛中机电专业获三金二银的好成绩。
学校落实“以服务为宗旨,以就业为导向”的职业教育办学思路,通过发展校外实训基地,开展工学结合、校企合作、订单培养等多种办学形式,服务企业。继成功与嘉善梅园大酒店、浙江双飞无油轴承股份有限公司合作举办“梅园班”、“双飞班”后,目前,又与富士康科技集团鸿超公司合作举办“自动化班”,做到人才培养方案共商,培养过程共管,培养效果共评,培养结果共享,实现校企深度合作。
学校今后三年的规划,将进一步优化经费支出结构,紧紧围绕提升学校教育现代化水平这一主题,重点突出信息化建设项目、师资队伍建设项目、专业实训均衡发展项目和创新创业园建设项目的资金投入比重,重点提升职教办学现代化的水平。三年中,计划信息化建设项目投入300万(省示范基地、示范校项目资金);师资队伍建设项目投入100万(省现代化示范校项目资金);各专业实训室均衡发展项目投入200万(省项目资金+县项目资金);创新创业园建设项目投入200万(省项目资金+县项目资金)。
近年来,在政府的关怀下,学校紧紧围绕“平安、创新、发展”三大主题,大力培育“强服务,聚合力”行为价值观,积极回应社会、师生核心需求,不断加强基础保障能力建设,推进专业实训条件均衡化发展,重点推进人才培养模式改革、课程体系建设、师资队伍建设,在品牌建设、育人质量和服务区域经济发展的能力等方面得到了快速的提升。
现有在校生2800余人,在编教职工167人,其中本科学历140名,研究生学历8名,在读研究生7名,高级职称29名;其中市名校长1名,市名师、学科带头人2名,县名师、学科带头人10名,专业教师中“双师型”专业教师占87%,高技能(技师)“双师型”教师占38.9%。
学校已初步形成以机械电子、经济贸易和艺术服务为主体的专业结构体系,开设有机械电子类专业7个,经济贸易类专业3个,艺术服务类专业5个,合计15个专业。其中机械、电子、财会、和艺术等专业均在全市居于领先地位。学校现有实训室39个,实训用房9440m2,仪器设备总值近2000万元。
学校成功创建了“国家级数控实训基地”,为省级先进制造业技能型人才培养培训示范基地学校、省级中职学校电子电器应用与维修实训基地。机电技术应用、电子电器应用与维修专业为省级示范专业。2011年被评为全国信息技术职业能力培训先进单位,浙江省中等职业教育改革发展示范学校,成功入选浙江省第二批中职教育创新创业课程教学试点学校。学校的财会专业基地被市教育局命名为“嘉兴市首批专业创新基地”。2013年3月被评为浙江省一级中等职业学校。
学校立足以人为本,服务师生发展,注重学生学历、综合素质和技能提升三大核心需求,以特色学校创建为引领,深化项目的落地工作;重点推进了“多平台,梯队式”师资队伍发展项目,成功搭建了“项目驱动,专家引领教学管理团队、学科名师团队、学科教研团队”的教师专业化成长平台;重点推进了机械、电子和财会专业的课程改革。做实、做强“人才成长立交桥”项目和“三化”德育项目,完善“3+X”学生综合技能培养项目,使三个项目普惠到每一位学生。2012年被评为县特色学校。
学校高职考成绩喜人。连续三年高职考试上线率在97.1%以上,机械、电子电工、计算机、外贸、工艺美术、学前教育等专业上线率均达到100%。2011年高职考16位同学名列全省前100名。陈燕同学喜获浙江省高职考财会专业第一名。2012年高职考有9名同学名列全省前50名。
学生参加各级技能比赛硕果累累。2012年获全国技能大赛银牌1块、铜牌1块。市技能大赛金牌第一、银牌第一。2013年省赛中机电专业获三金二银的好成绩。
学校落实“以服务为宗旨,以就业为导向”的职业教育办学思路,通过发展校外实训基地,开展工学结合、校企合作、订单培养等多种办学形式,服务企业。继成功与嘉善梅园大酒店、浙江双飞无油轴承股份有限公司合作举办“梅园班”、“双飞班”后,目前,又与富士康科技集团鸿超公司合作举办“自动化班”,做到人才培养方案共商,培养过程共管,培养效果共评,培养结果共享,实现校企深度合作。